做好劳动防护用品的发放管理工作

发布日期：2017-08-17 00:00 来源：http://www.sxglove.com 点击：

劳动防护用品在劳动者作业活动中起着非常重要的作用，对其的管理也应得到企业的重视，做好用品的发放管理工作，包括以下几点：

第一，防护用品的采购管理。要保证采购质量，防止选择没有产品合格证和规格不符合要求的用品。选择防护用品时，要考虑生产作业环境、劳动强度以及有害因素的存在形式、性质及强度。并要重点考虑对有害因素有效的防护性能，要选择各项指标均符合国家标准，部颁标准或企业标准的防护用品。

第二，防护用品的保管管理。要按照防护用品的保存要求来保管，定期进行检查，剔除过期失效的不合格用品。不同的用品保管方式不同，如劳保手套的种类较多，有些是防尘的，有些是工业浸胶手套，耐油手套等，保存方式也不一样。

第三，防护用品的发放管理;按照劳动者的作业情况，发放相应的用品。

第四，防护用品的监督使用管理。生产经营单位和企业应培训、监督、教育每个职工在操作时正确有效地佩戴、使用劳动防护用品。同时，生产经营单位和企业要接受安全生产监督管理职责部门的监督，严禁企业拒绝或拖延向职工发放劳动防护用品。生产经营单位和企业不得发放与劳动保护用品无关的衣物用品代替防护用品，也不应任意提高发放标准。

山东顺兴劳保用品有限公司作为PVC劳保手套的生产厂家，在生产出高质量的防护用品的同时，还会根据不同行业的劳动者，培训不同劳保手套的正确使用。

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